Le problème est beaucoup plus complexe aux US. Les modalités de la croissance ne sont plus les mêmes qu 'avant. La concentration de la croissance sur les secteurs des technologies et des services financiers, la lente et inexorable dispariton au profit des NPD des industries traditionnelles ont effectivement accru les écarts et rendu plus étroites les passerelles entre couches sociales. Mais ce n 'est pas la conséquence de la disparité des rémunérations. C'est juste le contraire. C'est le niveau élevé de la formation nécessaire à l 'accès à ces nouveaux métiers qui distend les rémunérations et creuse les écarts, l 'offre étant insuffisante par rapport à la demande. Ceci étant dit, les USA restent encore le pays le plus innovant au monde. Si j 'avais une fomration de bon niveau et 25 ans aujourd 'hui j 'y filerais dare dare. Souhaitons simplement que les chinois qui ont bien compris qu 'ils ne devaient pas rester simplement l 'usine du monde, ne leur prenne pas cette place .
Voici à peu près trente ans qu 'on parle du modèle suédois puis scandinave. Qu 'en reste-t-il vraiment ? Plus grand chose en fait. Les excès de taxation ont amené les grands entrepreneurs à quitter le pays ou les industries traditionnelles à disparaitre . Ces économies du fait de leurs caractéristiques climatiques et géographiques sont aussi beaucoup moins ouvertes que les notres et protègent mlieux que nous leur marché local.
Mais la grande nouveauté c'est quand-même la réforme de la législation du travail. Licenciement sans restrictions contre une meilleure indemnisation, une obligation de formation et de remise au travail. Inapplicable en France avec nos mentalités socialistes option TPMG (tout pour ma gueule). Du fait d 'un système social pacifié,la solidarité est beaucoup plus grande dans les pays scandinaves, l 'idée d'une économie libérale y étant simplement comprise comme la seule règle du jeu valide.
Je n 'ai par contre pas consulté les statistiques de suicide depuis un moment.
